„Die Welt wird zunehmend digitaler – und dies immer schneller. Als Beratung für betriebliche Veränderungsprozesse begleitet develop+ vorwiegend KMU und Non-Profit-Organisationen bei der digitalen Transformation und darüber hinaus überall dort, wo betriebliche oder personelle Veränderungen gewollt oder ungewollt anstehen: bei Veränderungsmanagement, Geschäftsfeldentwicklung, Führung und Coaching. Wandel aktiv mitzugestalten und in gegenseitigem Vertrauen gemeinsam Erfolge zu erzielen, ist der Antriebsmotor von develop+.“

Carsten Engelhardt, Gründer von develop+

Menschen

Die Grundbedürfnisse der Menschen in punkto Führung sind Bindung und Zugehörigkeit. Dies zeigt sich in einer Verbundenheit zu einer Gruppe und einer gewünschten Nähe zu Bezugspersonen, den „Führern“. Menschen suchen tendenziell nach Orientierung und Kontrolle, was Streben nach Handlungsspielräumen und -alternativen bedeutet. Eine wertschätzende Umgebung, in der Menschen etwas zugetraut wird, sorgt für eine entsprechende Selbstwerterhöhung und fördert die Leistungsbereitschaft. 

Prozesse

Menschen sind keine rationalen, sondern lediglich rationalisierende Wesen. Das Wissen darüber, wie Mitarbeiter denken, fühlen und motiviert werden können, ist eine wichtige Voraussetzung, damit Prozesse und Organisationen effizient und effektiv wirken bzw. agieren können. Prozessmanagement sollte den Menschen in den Mittelpunkt stellen, um darauf zugeschnitten sich erst im nächsten Schritt mit der Identifikation, Gestaltung, Dokumentation, Implementierung, Steuerung und Verbesserung von Prozessen zu beschäftigen.

Organisationen

Agile Organisationen im Zeitalter von Digitalisierung und Industrie 4.0 sind gekennzeichnet von einer ausgeprägten Selbstorganisation, gemeinsamen agilen Werten, einer Unternehmenskultur, die regsames und flexibles Denken und Handeln erlaubt, die geringe interpersonale Distanzen und intensive Kommunikation zulassen und flexible Arbeitsmethoden anwenden. Traditionelle Formen der Strategiearbeit planen, bis sie genug wissen, um handeln zu können. Agile Formen der Strategiearbeit handeln zunächst, bis sie genug wissen, um planen zu können.

Berater

Ziel der Beratung ist es, eine Person, Gruppe oder Organisation dabei zu unterstützen, die für die Auseinandersetzung mit Herausforderungen/Veränderungen erforderlichen inneren und äußeren Kräfte zu mobilisieren und, im Falle von Prozessberatungen, aktives Lernen zu ermöglichen. Beratung als phasenorientierter Problemlöseprozess beinhaltet eine Analyse der IST-Situation, eine Zielklärung sowie -formulierung, eine Festlegung geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung, systematische Planung, Umsetzung und Kontrolle sowie eine sach- und fachgerechte Bewertung, um einen sinnvollen und nachhaltigen Transfer in die Praxis zu sichern.

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Carsten Engelhardt
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Leistungen

develop+ unterstützt Sie bei der Entwicklung einer digitalen Strategie und der Umsetzung damit verbundener Maßnahmen: Während des Transformationsprozesses begleiten wir Sie – und auch Ihre Teams und jedes einzelne Teammitglied, wenn notwendig.
develop+ unterstützt Sie bei Veränderungen durch zielgerichtete Analyse, Planung, Realisierung, Evaluierung und laufende Weiterentwicklung von ganzheitlichen Maßnahmen in Ihrem Unternehmen.
Ob Entwicklung neuer Geschäftsmodelle, Expansion in neue Märkte oder Ideenfindung für neue Produkte: develop+ identifiziert und entwickelt mit Ihnen durch fundierte Analysearbeit und langjährige „Feld“erfahrung die für Sie passende Strategie.
develop+ erstellt Konzepte und Programme zur Anwendung eines werteorientierten Führungsstils. Konkret heißt das, dass wir Ihnen einen Führungsstil vermitteln, der eine sinnhafte Leistung der Mitarbeiter fördert und fordert.
Wir als Coaches haben die Aufgabe, die beste Lösung für Sie und für das Unternehmen „ans Licht“ zu bringen. Wir finden dazu die beste Technik oder entwickeln gemeinsam eine individuelle Lösung.
Ob Vorträge, Seminare oder Workshops, develop+ bietet Ihnen exakt auf Ihre Wünsche zugeschnittene Lernformate, in denen Ihnen Experten ihr Fachwissen zu unterschiedlichen Themen auf verständliche und lebendige Art nahebringen.